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融360监测数据显示，3月保本类（保证收益类+保本浮动收益类）银行理财产品发行量为1967款，占比为18.89%%，环比2月份下降5.11个百分点，保本理财产品占比首次跌破20%。记者走访还发现，多家银行有意压缩保本型理财产品，主推净值型产品。
“月薪6万元？我们给不了这个价”，某区块链头部自媒体品宣负责人摇头道，“我们主编月薪也就3万元出头，还兼着采访任务。”《证券日报》记者从多个区块链自媒体从业者中获知，目前区块链编辑的工资已十分接近互联网媒体从业者水平。编辑岗月薪多为5000元起，资深编辑岗能拿到15000元左右；“记者”的薪水相对要高一些，普遍在万元以上；主编分情况，没期权的大概月薪两、三万元。
我们的企业高层领导团队是不是具有变革创新的领导力，能够适应这个时代的新领导力，我是一直认为，因为我从这一二十年一直跟企业家打交道，跟中国所有失败的企业家、优秀的企业家都面对面的交流沟通过。我自己的一个体会，我认为企业家才是企业成长真正的天花板。企业家能否拥抱变化，具有创新的思维，企业家具不具有自我批判、自我超越的品德，才能引领这个企业适应数字化、智能化的时代需求，同时不再靠老板一个人，他真正打造了一个具有时代变革创新力的领导团队，能够率领力这个团队在创新品质发展时代，顺应大势，创新成长，这是我们人力资源开发首要的问题。一个社会最大的人力资本是老板自己，以及他所领导的高层管理团队。
这也显示出，在当前市场中，金立的定位与同源的OV厂商相近，即主打线下和全品类市场。若未遭遇资金链危机，金立或许也会面临来自大厂的正面夹击。而在危机之下，金立在中低端手机市场正与“小而美”品牌展开市场份额竞争。诺为咨询CEO李睿向21世纪经济报道记者分析道，一直以来金立都以线下渠道为销售主体，且过往金立的渠道商具备较大话语权，对市场敏感度很高。“在过去，金立五大区域的管理者有权限做针对市场化的细分产品线，但现在市场差异化越来越小，消费者需求趋同，所以这种差异化的产品价值就不存在了。”
在7月与供应商的沟通过程中，金立方面曾表态，在今年9月底前想办法筹措6000万应急基金，帮助碰到生存困难的经营性债权人。不过在8月中旬跟供应商的再次沟通中，何大兵表示并未获得相关授权，而此时，董事长刘立荣早已不常驻深圳总部。这似乎成为一个死结。大型供应商如前所述，早早通过法院冻结了金立的相关账户，且冻结金额远在欠款金额之上，刘立荣甚至公开表达过对此的不满。而作为中小型供应商，反应流程偏慢，即使王亚和刘萍所在公司已诉诸法律，但至今没有获得宣判。
此前，蔡英文没完没了地玩“梗”、蹭热点，曾被批“不务正业”。今年5月4日“星战日”，世界多个地方的粉丝发起星战庆祝活动。当天，正为民进党2020初选焦头烂额的蔡英文在社交软件上上传了一张PS图，还声称“绝对不当星际间的麻烦制造者。”当时就有网友直怼，你跟哪个外星有“外交”关系啊；不干正事，一天到晚酸来酸去难怪“九合一”大败；你才是世界和台湾的麻烦制造者。↓
